Associé chez Archipel

Associé chez Archipel&Co après plusieurs années comme directeur d’Ashoka France, Jean-Marc est un artiste de l’innovation sociale qui a créé des entreprises sociales en Asie, en Afrique et en France, impactant positivement la vie de milliers de personnes. N’aimant rien tant que mettre en relation les porteurs d’idées et les entrepreneurs, Jean-Marc donne de son temps à de nombreux acteurs de l’égalité des chances et croit au mentorat comme levier du changement personnel et social.

Conseillère référendaire en service extraordinaire à la Cour des comptes

L’égalité des chances est au cœur du quotidien professionnel de Flora, aujourd’hui directrice des actions pour l’autonomie au Département de la Gironde après plusieurs années à travailler Sur les politiques sociales au Département de la Seine-Saint-Denis. En rejoignant les mentors de la Fondation Archery, Flora a souhaité ajouter un engagement plus personnalisé et direct à cet engagement professionnel du quotidien, convaincue que c’est en prenant les inégalités à la racine et en les traitant dans la durée qu’on les combat le mieux.

Deputy CFO chez Meridiam

Après plusieurs années dans l’audit et le conseil financier, c’est chez Meridiam que Zakaria a élu domicile pour s’occuper de la gestion financière des fonds d’investissements européens de l'entreprise. Quand il ne supervise pas les finances des fonds Meridiam, Zakaria donne de son temps pour former les jeunes recrues de Meridiam. En dehors du bureau, Zakaria est très impliqué dans le monde associatif et n’hésite pas à accompagner les plus jeunes dans leurs projets.

Collaboratrice parlementaire, maire adjointe à Clichy-sous-Bois

Adjointe au Maire de Clichy-sous-Bois en charge du logement et de l’habitat durable, mais également conseillère territoriale de l’Agglomération Grand Paris Grand Est, Mariam est un artisan du renouveau de la ville dans les terres de Seine-Saint-Denis auxquelles elle consacre son énergie militante et humaine. Engagée depuis 2005 pour que sa Ville de cœur, la capitale de la banlieue Clichy-sous-Bois, soit connue davantage pour ses initiatives que pour sa pauvreté, Mariam sait que les banlieues sont emplies de talents et d’espoirs.

Deputy COO Europe chez Meridiam

Dès l’Ecole des Ponts, Romain voulait bâtir le monde de demain. Chez Meridiam, il a pu y apporter sa pierre en développant des projets en France, au Royaume-Uni, ou encore en Finlande. Après un passage aux Etats-Unis et au Canada, il est revenu piloter les projets de Meridiam en Europe. Ce qui intéresse en particulier Romain, au-delà des routes, des transports en commun ou des universités qu’il contribue à construire, c’est d’imaginer l’impact de ces infrastructures dans la vie des gens. C’est ce souci de son prochain qui l’amène, où qu’il se trouve, à donner de son temps pour accompagner des élèves en difficulté ou des personnes en situation de handicap.

Médiatrice déléguée à la Médiation des Entreprises et administratrice de sociétés

Pour Françoise, les responsabilités au sein des grandes institutions publiques en charge du financement de l’économie sont indissociables d’engagement citoyens concrets. En parallèle de ses responsabilités à la Caisse des Dépôts, Françoise est membre du conseil d’administration de CDC Développement solidaire et y promeut des projets de solidarité internationale. Elle travaille également auprès d’associations œuvrant à l’accueil et à l’accompagnement de migrants. Elle rejoint la première cohorte de mentors Archery convaincue que c’est par l’engagement direct et durable que l’égalité des chances se matérialisera.

Après avoir débuté sa vie professionnelle dans le droit social et l'inspection du travail, Claude Emmanuel Triomphe s’est lancé dans la construction d’une université européenne “hors les murs” consacrée aux grandes mutations du travail contemporain. Puis il s’est occupé d’engagement civique et citoyen ce qui l’a conduit à lancer en 2020 Citizens Campus, une initiative visant à initier, former et développer la responsabilité citoyenne en France et en Europe. Parallèlement il a occupé jusqu'en août 2025, dans une administration économique et sociale de l’Etat, une fonction en charge des innovations.

Directeur Général chez Société de la Rocade L2

Depuis ses études d’ingénieur à l’Ecole des Ponts et Chaussées, Gilles a enchainé les expériences professionnelles le préparant à piloter certains des plus grands projets d’infrastructure de France. Manager confirmé, il a développé ses compétences tant dans le domaine public que dans le secteur privé. Après plusieurs années aux commandes du groupement européen en charge de l’exploitation du tunnel du Mont Blanc, Gilles relève aujourd’hui le défi de diriger la société en charge du contournement ferroviaire de Nîmes et Montpellier et en parallèle la société de la rocade L2 à Marseille. Il préside depuis novembre 2023 la société HANVOL, en charge du bail emphytéotique du centre hospitalier Alpes-Léman. Le mentorat avec Archery représente pour lui une chance de transmettre l’expérience acquise dans ces différents postes, en secteur public comme privé, en France et à l’international.

Médecin, responsable du Centre de référence des anomalies du développement et syndromes malformatif des Hôpitaux de Saint Maurice

Le quotidien de Nathaly, c’est l’accompagnement de jeunes enfants et de leurs familles face à des situations parfois difficiles. De sa spécialité en Médecine physique et réadaptation, Nathaly a en effet fait un levier pour aider les jeunes souffrant d’agénésie des membres et des maladies rares. Convaincue que les situations de départ ne déterminent en rien l’avenir, elle a accepté de devenir Mentor auprès de la Fondation Archery pour transmettre aux Lauréats de la Fondation sa connaissance des milieux médicaux et hospitaliers, mais surtout sa force de travail et son sens de l’engagement.

Associé chez Meridiam, Directeur Europe centrale et de l'est

David est un ingénieur engagé : pour sa famille, pour ses collègues et pour les porteurs de projet auxquels il consacre une partie de son temps, bénévolement. Passionné de basket, cet espagnol de naissance s’épanouit dans le développement de projets d’infrastructures complexes chez Meridiam, et n’adore rien tant que découvrir un univers qui n’est pas le sien. Ce sont ces qualités qui en font l’un des mentors les plus expérimentés dans l’entreprise dans laquelle il travaille depuis qu’elle a été créée, Meridiam.

Formée à l’Ecole des Hautes Etudes en Santé Publique, Johanne a démarré sa carrière de directrice d’hôpital à l’Assistance Publique des Hôpitaux de Paris, avant de rejoindre l’équipe de l’Hôpital Nord à Marseille. De retour dans le Sud de la France, où elle a grandi, Johanne s’engage au quotidien auprès de celles et ceux qui font vivre l’offre de santé dans les territoires défavorisés. Lorsqu’elle a du temps libre, Johanne explore les profondeurs marines en pratiquant la plongée, et s’intéresse à l’art, en particulier à la danse et au théâtre. Devenir mentor était pour elle une évidence, comme une forme supplémentaire d’engagement pour résorber les inégalités. Johanne travaille aujourd’hui à Paris au sein de la Mission Maladies Rares du ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles, où elle pilote et met en œuvre le quatrième Plan national Maladies Rares.

Diplomate

Aujourd’hui directeur adjoint des relations internationales de la ville de Paris, Tomas met toutes ses compétences de diplomate au service du leadership environnemental de la ville dans laquelle il a grandi. Après plusieurs années à parcourir le monde dans de premières missions, Tomas apporte désormais sa pierre à l’édifice pour que la France soit exemplaire sur le plan de l’inclusion, en partant du local. Devenir mentor pour la Fondation Archery est sa façon à lui d’ajouter un engagement personnel à cet engagement professionnel fort. En dehors de ses missions professionnelles, Tomas aime la musique, sa famille et ses amis, et sait que sans bonheur il n’y a pas de durabilité.

Responsable Inclusion, Diversité et Engagement chez Kering

Kristel œuvre à créer un environnement de travail propice à l’épanouissement de chacun, fondé sur le respect, la reconnaissance et l’équité. Après avoir contribué à faire progresser les sujets d’inclusion chez Balenciaga, elle poursuit aujourd’hui cette mission au sein de Kering, avec l’ambition de renforcer la représentativité et l’inclusivité à tous les niveaux. Avant de rejoindre l’univers du luxe, Kristel a dirigé les programmes d’inclusion et de leadership au German Marshall Fund des États-Unis, explorant les meilleures pratiques en matière de diversité des deux côtés de l’Atlantique, et de bâtir des réseaux engagés pour un leadership plus représentatif. Pour elle, l’inclusion et l’ouverture sont une seconde nature, et devenir mentor reste une manière de préparer la prochaine génération à être exemplaire dans ce domaine.

Directeur de l’Ensa Paris-Est, l’école d’architecture de la ville et des territoires, Associé chez Atelier Georges

Ce qui anime Mathieu, c’est l’avenir de la ville. Mais une ville équilibrée et humaine, une ville qui sait se réparer, restaurer les fonctions écologiques de ses sols et de ses paysages, qui se cultive. Fort de son expérience dans la conduite de projets urbains et territoriaux et de ses années d’enseignement, Mathieu dirige une école d’architecture reconnue et engagée dans la diversité et l’égalité des chances que son engagement dans le mentorat Archery vient compléter : l’ouverture, la transmission, sont au cœur des préoccupations de Mathieu et de ses engagements, et ce depuis longtemps.

Directrice des programmes Microsoft x Simplon chez Simplon.co

Après plusieurs expériences professionnelles dans le domaine de la culture, Louise a décidé de rejoindre le secteur de la formation professionnelle en rejoignant Simplon. Elle dirige aujourd’hui les programmes de ce fleuron de l’ESS française, en partenariat avec de grands acteurs du numérique comme Microsoft. Résolument engagée pour l'égalité des chances, elle œuvre tous les jours pour que le recrutement en entreprise soit plus diversifié et s'attache aux compétences plutôt qu'au niveau de diplôme, aux origines sociales ou au genre.

Directeur et chef des Opérations Hyperbares chez Septentrion Environnement

La lutte pour la préservation des océans est le quotidien d’Olivier. Les armes d’Olivier ? Le savoir, et l’éducation. Plongeur et biologiste, Olivier est aussi soucieux de l’avenir de la planète que du développement des hommes et des femmes. C’est pourquoi il a créé l’association Septentrion Environnement, qui participe à la responsabilité environnementale de l’ensemble des acteurs économiques du bassin méditerranéen et permet à des chercheurs engagés comme il l’est de faire avancer la connaissance des milieux marins.

Retraitée active

Elisabeth était jusqu’à l’été 2022 une Marraine de la Fondation Archery. Elle a souhaité devenir mentor pour transmettre plus directement encore tout ce qu’une vie de responsabilités au plus haut niveau lui a enseigné sur les parcours professionnels, le développement des hommes et des femmes, et l’importance de l’engagement. De son parcours, elle retient que le talent ne devrait pas à être bridé par la contrainte financière ou le code postal.

Senior Investment Director

Que ce soit dans ses anciennes fonctions dans le secteur public au ministère des Finances, à la Ville de Paris ou aujourd’hui comme directeur du fonds développant les projets de résilience urbaine au sein de Meridiam, Salim aime les projets utiles socialement, ceux qui contribuent à un développement harmonieux des territoires et créent des opportunités pour tous. Ayant grandi, étudié et travaillé à l’étranger à différentes étapes de sa vie, il sait l’importance d’accéder à des horizons divers et que l’inclusion vient aussi de relations et d’opportunités. C’est pourquoi il a souhaité devenir mentor de la Fondation Archery.

Infrastructure Project Director

Femme d’engagement et d’action, Barbara met ses compétences d’ingénieur au service de projets d’infrastructure à fort impact, et son énergie dans le soutien à des jeunes des quartiers prioritaires. Elle a vécu au Royaume-Uni et a visité de nombreux, et où qu’elle se trouve il existe une constante : dans l’entreprise comme dans la vie, elle fait avancer l’égalité femmes-hommes. C’est le sens de l’histoire, une discipline à laquelle elle consacre par ailleurs l’essentiel du temps de lecture qu’elle parvient à dégager entre ses multiples engagements.

Co-fondateur et Directeur Technique chez Élément Déclencheur

La curiosité de Charles-Pierre l’amène à enrichir en permanence sa culture et sa formation d’ingénieur. Après une première partie de carrière dans la haute fonction publique qui l'a notamment mené à être conseiller du secrétaire d’Etat au numérique, il est dorénavant entrepreneur. Lorsqu’il n’est pas par monts et par vaux pour faire avancer l’intérêt général ou pour stimuler l’innovation, il goûte au calme de sa Drôme natale. Aujourd’hui, devenir mentor lui donne une occasion idéale de transmettre sa soif d’apprendre et sa sérénité joyeuse, et sa ferme conviction que l’avenir appartient aussi à ceux qui sortent du moule.

Cheffe de rubrique Actualités - Phosphore

Lauriane était destinée à devenir mentor Archery : en plus de sa connaissance des problématiques éducatives, elle a l’engagement chevillé au corps. Pendant 11 ans, Lauriane a coordonné des maraudes pour la Croix-Rouge, une expérience dont elle a tiré deux livres pour aider citoyens et sans-abri à créer des liens ensemble. Elle s’est aussi intéressée aux parcours des enfants évoluant dans les unités pédagogiques pour élèves allophones arrivant, et en a tiré un livre. Aujourd’hui cheffe de rubrique actualités pour le magazine Phosphore, elle décrypte le monde qui nous entoure pour le rendre plus compréhensible pour les 14-19 ans. Avec le mentorat, Lauriane espère mettre le savoir acquis au fil de ces expériences au service de jeunes personnes talentueuses, engagées et solidaires.

Directeur du programme Entrepreneuriat pour tous chez Bpifrance

Ahmed est de ces personnalités fortes qui fascinent par leur détermination, à l’image de ce challenge réalisé avec deux amis de relier Paris à Marseille en course à pied en 11 jours. Sociologue et urbaniste de formation, entrepreneur par passion, pour Ahmed, être mentor pour la Fondation Archery est une évidence tant il est convaincu de l’importance de l’accompagnement pour s’épanouir dans ses aspirations professionnelles et personnelles. S’il a accompagné de nombreux entrepreneurs des territoires de la Politique de la ville au sein de Bpifrance, c’est tout naturellement qu’il a saisi l’opportunité de transmettre son expérience aux plus jeunes aux côtés de la Fondation.

Directrice du programme chez la Fondation L’Oréal

Passionnée par la justice sociale, Hayatte a un parcours académique et professionnel riche en faveurde l’inclusion sociale et de la valorisation des talents des quartiers populaires : dans des associations (Mozaïk RH, Positive Planet France), en tant que consultante (BCG), ou encore pour la ville de Trappes, où elle a grandi. C’est désormais pour la Fondation L’Oréal qu’elle s’engage en faveur de la santé et de l’inclusion des femmes à travers le monde. Devenir mentor Archery paraît donc une évidence pour Hayatte, qui après avoir été à 24 ans, la plus jeune élue du Conseil municipal de Trappes, sait que l’engagement n’a pas d’âge et a à cœur d’aider la Fondation à le démontrer.

Avocat Associé chez Simmons & Simmons

Julien est avocat associé, responsable de la pratique droit public et contentieux administratif au sein du bureau de Paris de Simmons & Simmons. Il est aussi un grand technophile et s’intéresse aux grands enjeux de société liés au numérique. A travers son engagement en tant que mentor pour la Fondation Archery, il souhaite œuvrer en faveur de l’égalité des chances, car il sait l’importance d’être accompagné très tôt afin de nourrir sa curiosité et d’explorer son plein potentiel.

Directeur de cabinet du Recteur de l'Académie de Créteil

Le service public et l’engagement en faveur de l’éduction n’ont jamais quitté Madjid pendant son parcours. Après avoir été chefs d’établissement de nombreux établissements scolaires, sous-préfet dans l’Eure, engagé au sien de la Direction Générale de l’Enseignement Scolaire, il est désormais directeur de cabinet de la Rectrice de l’Académie de Créteil. C’est avec beaucoup de conviction qu’il est devenu mentor Archery, persuadé de l’importance d’offrir à tous la même ouverture sur le monde pour bâtir la Cité de demain.

Directrice enseignement secondaire supérieur et jeune adulte chez Ville de Saint-Denis

Le parcours d’Aurore dans la fonction publique illustre son engagement en faveur d’une éducation de qualité à destination de tous. Aurore a exercé des fonctions d’abord au sein de la Commission européenne et du ministère des affaires étrangères, puis en collectivité territoriale en tant que responsable de politiques éducatives et des relations internationales et de la vie associative en matière de solidarité internationale. Après un passage par l’Agence européenne Erasmus + France Jeunesse et sport, elle est désormais Directrice de l’enseignement secondaire supérieur et jeune adulte pour la Ville de Saint-Denis. En devenant mentor aux côtés de la Fondation Archery, elle concrétise un peu plus son combat en faveur de l’égalité des chances.

Président Fondateur chez Bayes Impact

Benjamin des mentors et explorateur de la Sillicon Valley, Paul sait que le talent n’a pas d’âge et est d’autant plus utile lorsqu’il est tourné vers l’intérêt général. Grand défenseur de la « Tech for Good », fondateur de l’ONG Bayes Impact, il est convaincu de l’importance d’utiliser la technologie pour améliorer les services publics et permettre une meilleure participation citoyenne. Entrepreneur et rêveur, c’est tout naturellement qu’il a souhaité s’engager aux côtés d’un(e) jeune lauréat(e) de la Fondation pour transmettre son expérience et apprendre à ses côtés.

Co-fondatrice de DEV-ID

Femme d’engagement et d’action, Barbara met ses compétences d’ingénieur au service de projets d’infrastructure à fort impact, et son énergie dans le soutien à des jeunes des quartiers prioritaires. Elle a vécu au Royaume-Uni, en Inde et aux USA, et a visité de nombreux pays, et où qu’elle se trouve il existe une constante : dans l’entreprise comme dans la vie, elle fait avancer l’égalité femmes-hommes.

Co-fondateur de Yes We Camp

Doté d’une grande créativité et d’un talent pour rassembler, Nicolas œuvre depuis des années en faveur de villes plus solidaires et résilientes. Formé à l’urbanisme et à l’économie urbaine, Nicolas Détrie mobilise ses forces dans l’intention que notre organisation sociale se compose davantage d'hospitalité, de frugalité et d'inventivité. En 2013, il co-fonde Yes We Camp, un collectif professionnel associatif qui crée et anime de nombreux dispositifs participatifs et tiers-lieux, dans des terrains et bâtiments mis à disposition à titre gracieux (Les Grands Voisins à Paris, Coco Velten à Marseille…). Fellow Ashoka, Nicolas n’a pas hésité à s’engager aux côtés de la Fondation Archery en tant que mentor, parmi de nombreux autres engagements politiques et culturels.

Valuation Manager chez Meridiam

Après une première partie de carrière dans le conseil financier chez Ernst and Young, Violette évolue depuis 5 ans chez Meridiam au sein de l’équipe Finance. Passionnée de cuisine, elle y explore le goût du partage et de la curiosité, des valeurs importantes pour elle. Violette est particulièrement sensible aux enjeux liés à l’égalité des chances, et le mentorat Archery représente pour elle l’opportunité de s’investir pleinement aux côtés de jeunes méritants sur le chemin de l’excellence et de transmettre ses compétences et son énergie.

Directeur général adjoint de l’Agence Régionale de Santé de Guyane

Romain a eu à cœur d’œuvrer en faveur de l’intérêt général tout au long de son parcours : normalien et juriste, il est nommé conseiller en charge des affaires économiques et sociales auprès de M. Claude Bartolone, président de l’Assemblée nationale, après plusieurs années d’enseignement en tant que professeur agrégé d’économie et gestion. À la suite de l’élection présidentielle de 2017, il devient le plus proche collaborateur de Mme Brigitte Bourguignon, tout d’abord à la présidence de la commission des affaires sociales de l’Assemblée nationale, puis au ministère des solidarités et de la santé comme conseiller spécial. Son expérience en tant que directeur de cabinet de la Présidente de la Commission de la Défense nationale et de la Délégation parlementaire au renseignement, Mme Françoise Dumas, a également contribué à enrichir son parcours. Son engagement s’est aussi traduit à l’échelle locale puisqu’il est conseiller municipal de la Roche-sur-Yon (Vendée) où il a grandi. Il s’est immédiatement reconnu dans les valeurs de la Fondation Archery : garantir à tous l’opportunité de contribuer à la vie de la Cité de demain.

Directrice de cabinet - Présidence SYCTOM

Le parcours de Sara est révélateur de son engagement continu au service de l’intérêt général. Elle a évolué pendant sept années au sein du Conseil départemental de la Seine Saint Denis, notamment en tant que conseillère au cabinet du Président sur les dossiers Transports/Aménagement/ Développement économique, Réforme territoriale. Elle a ensuite été directrice de cabinet adjointe de Plaine Commune, avant de devenir directrice de cabinet de la Présidence du Syctom, l’agence métropolitaine des déchets ménagers. L’empathie et l’engagement comme boussoles, elle a accepté de devenir mentor aux côtés de la Fondation afin de contribuer à son échelle à l’égalité des chances.

Directeur Innovation et Transformation chez Egis

Richard est un amateur de voyages et de triathlon : curiosité et dépassement de soi sont des valeurs qu’il partage avec la Fondation Archery et qu’il aimerait transmettre en tant que mentor. Ces deux piliers l’ont amené à mener une carrière internationale dans le secteur exigeant des grands projets d’infrastructure, à travers la Côte d’Ivoire, les Philippines ou au Canada. Homme engagé (via des associations comme Les enfants du Mékong ou EDC), il avait à cœur de contribuer sur un temps plus long en faveur de l’égalité des chances en devenant mentor pour la Fondation.

Directrice de la Fabrique la solidarité

En tant que Directrice de la Fabrique de la solidarité, Soraya sait que l’engagement est une valeur qui se construit dans le temps et doit être accompagnée pour réaliser au mieux ses objectifs. C’est notamment pour cette raison qu’elle s’est reconnue dans le projet porté par la Fondation et a souhaité y contribuer en devenant mentor.

Co-Président Bona fidé.

Normalien, énarque, David a grandi entre le Sud-Ouest et le Maroc, où il a passé 6 ans entre 1999 et 2005. Il était haut fonctionnaire à l’Inspection générale des finances. Il est aussi essayiste et enseigne à Sciences Po. En 2022, il a été nommé rapporteur général du Conseil national de la refondation. David a récemment rejoint en tant que co-Président le cabinet de conseil en communication et stratégie Bona fidé. Enthousiaste et engagé, il est convaincu de l’importance du projet porté la Fondation Archery et a à cœur de transmettre son expérience pour soutenir les jeunes méritants dans leur parcours d’excellence quel qu’il soit.

Spécialiste en médecine physique et de réadaptation à l’APHP - Hôpital de Garches

À l'hôpital de Garches, Alexia est spécialisée en médecine physique et de réadaptation, où elle œuvre au quotidien pour l'inclusivité et soutient les personnes en situation de fragilité. En parallèle de son métier, son sens de l'engagement l'a menée à s'investir dans des projets de solidarité, comme l’aide aux devoirs ou l’organisation d’une course handi-valides. Promouvant l'inclusion et la solidarité à travers le sport. Transmission et partage sont au centre de ses priorités, c’est donc tout naturellement qu’elle a décidé de devenir mentor pour un Lauréat accompagné par la Fondation Archery.

Consultante en ressources Humaines et membre du conseil de surveillance de Mailinblack

Diplômée de l'Université de Rennes, Anne a évolué en tant que DRH dans diverses entreprises telles que LVMH, Thales, Lanvin, Gillette ou encore Naos où elle a su s'affirmer grâce à son expertise et sa détermination. Nourrie par une passion pour les relations humaines Anne a toujours voulu partager son expérience afin d’aider les plus jeunes à explorer et révéler leur plein potentiel. En devenant mentore au sein de la fondation, elle souhaite inspirer et accompagner les plus jeunes afin de leur transmettre l'importance de la persévérance et de l'excellence professionnelle.

Directrice adjointe aux Affaires Financières à l’AP-HM.

Après un parcours académique à Sciences Po Grenoble puis à l’École des Hautes Études de la Santé Publique, Anne-Sophie a occupé divers postes au sein de la fonction publique d’État et fonction publique hospitalière. Son parcours académique et professionnel reflète sa détermination et son sens de l’intérêt général. C’est après avoir accompagné des jeunes qui préparaient le concours d’entrée dans la fonction publique, que Anne-Sophie a constaté l’importance du partage d’expérience dans les réussites individuelles. En devenant mentore au sein de la Fondation, elle aspire à guider la prochaine génération, leur transmettant l'importance de l'engagement.

Directeur adjoint des Affaires publiques chez Transdev Group

Directeur adjoint des Affaires publiques pour le groupe Transdev, filiale de la Caisses des dépôts et consignations, Arthur est titulaire d'un master en affaires publiques de l'Université Paris Dauphine - PSL. Il s'occupe des relations parlementaires, gouvernementales, et partenariales avec les associations d'élus, les think tank et les ONG. Profondément convaincu de l’impériosité d’aller au-delà du constat d’une simple égalité des droits, il est attaché aux enjeux de l’égalité des chances et de mixité sociale. Son parcours l'a conduit par le passé à l’Agence du Numérique au sein du ministère des Finances et du Numérique puis à la Direction Générale des Entreprises. En tant que chargé d’enseignement à l'Université Paris Créteil, Arthur a eu l’opportunité de tutorer des étudiants, et de mesurer l’enrichissement réciproque de ces relations d’entraide et de transmission. En rejoignant la Fondation en tant que mentor il aspire à aider un Lauréat à réaliser son potentiel, tout en promouvant une société plus inclusive où le destin des citoyens ne dépend pas de la chance.

Directrice générale de l’association Destins Liés

Camélia El Ouariachi est directrice générale de l’association Destins Liés, qui prône le renforcement du pouvoir d’agir des jeunes premiers concernés par les inégalités systémiques. Diplômée en relations internationales à Sciences Po Paris, elle est profondément engagée sur les enjeux d’inclusion sociale et territoriale, et s’attache à rendre les grandes écoles plus accessibles et représentatives de la diversité française. Avant de rejoindre Destins Liés, elle a travaillé au sein de grandes associations œuvrant pour l’engagement et la participation de la jeunesse, où elle a développé des programmes favorisant la citoyenneté et la mixité sociale. Son engagement en faveur de la justice sociale l’a naturellement conduite à collaborer avec la Fondation Archery, en accompagnant une lauréate de son programme.

Directeur Général d’Archipel&Co

David est diplômé d’HEC Paris et dirige aujourd’hui Archipel&Co, cabinet de conseil en innovation sociale qu’il a cofondé. Il a toujours eu à cœur de contribuer à rendre le monde plus inclusif, notamment dans le secteur économique. Convaincu par l’importance de la transmission et passionné par l’anticipation des enjeux de demain, il a enseigné à Sciences Po et à HEC dans le cadre de la Chaire "Social Business / Entreprise et Pauvreté". Aujourd’hui, il est déterminé à devenir mentor pour un Lauréat de la Fondation Archery.

Ingénieure Qualité à l’AP-HM

Dotée d’une riche expérience professionnelle, Isabelle est ingénieure qualité. Après plusieurs années dans l’industrie agro-alimentaire, elle a été Directrice Qualité, Gestion des Risques et Communication au Centre Hospitalier d'Arras et exerce maintenant à l’AP-HM (Assistance Publique des Hôpitaux de Marseille). Engagée en faveur de la jeunesse depuis toujours, Isabelle a aussi été Trésorière puis Chef de Groupe chez les Scouts et Guides de France pendant six ans. De plus elle enseignait à l'IUT de Villeneuve d'Ascq, où elle partageait avec passion ses connaissances et son expérience avec les étudiants. Son parcours varié et son engagement envers l'éducation font d'elle une guide précieuse pour un Lauréat de la Fondation Archery.

Entrepreuneure/consultante: Déployer et financer des entreprises à impact

Avocate et diplômée d'un master en affaires internationales de Sciences Po, Isadora dispose de 20 ans d'expérience dans la structuration, le financement et le pilotage de projets d'innovation sociale en croissance en Afrique et en Amérique latine. Fondatrice d'Itakh et Senior Advisor chez Archipel&Co, Isadora a déjà une expérience de mentore dans l’accompagnement professionnel et coach de start-ups à Kedge Business School. Avec son expertise et son engagement en faveur d’une société plus inclusive, Isadora souhaite désormais accompagner un Lauréat de la Fondation Archery, et offrir les outils nécessaires pour réussir grâce à une expérience professionnelle riche et inspirante.

Praticien hospitalier en radiologie à l’APHM

Animé par l’envie d’être utile, Jérôme est un médecin investi, actuellement praticien hospitalier en radiologie à l'AP-HM. Fort de son engagement et toujours à la recherche de nouvelles expériences, Jérôme désire s'impliquer en faveur de la jeunesse et n’a pas hésité une seconde à rejoindre le mentorat proposé par la Fondation Archery. Il est prêt à apporter sa sérénité et ses conseils à un Lauréat, afin de l’aider à tracer sa propre route.

Executive Director chez Meridiam

Forte d’un parcours d’excellence académique et professionnelle, Maryame sait l’importance de l’effort, tout comme celle des rencontres au bon moment et des bonnes conditions pour réussir. Diplômée de l’École Nationale des Ponts et Chaussées, aujourd’hui Executive Director chez Meridiam, elle a à cœur de transmettre toute son expérience aux plus jeunes pour lever tous les freins à leur réussite. Touchée par le projet de la Fondation, Maryame n’a pas hésité à s’engager pour devenir mentore, et apporter sa pierre à l’édifice de l’égalité des chances.

Directrice de Waltern

Énergique, engagée et déterminée, Mélanie est une personne qui suscite immédiatement l’adhésion et la confiance. Diplômée de l'Institut d'Études Politiques de Lille et de Paris Dauphine en sciences politiques et gouvernement, Mélanie est Directrice chez Waltern, une société de conseil en conduite du changement. Curieuse et empathique, Mélanie possède une vaste expérience en coaching, consultance et suivi des trajectoires. Elle bénéficie également d’une expérience dans le secteur politique, notamment en Seine-Saint-Denis, où elle a été Conseillère communication au Cabinet du Président du Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis et Conseillère « Culture, éducation, jeunesse et sport » à l’Assemblée des Départements de France. Un parcours riche qu’elle souhaite désormais partager avec un Lauréat  !

Responsable médias et communication sensible en local

Pour Nadjet, la communication, et plus particulièrement politique, n’a aucun secret. Son incroyable parcours au sein de divers ministères et instances gouvernementales force l’admiration. Aujourd’hui responsable de la presse régionale chez L’Oréal, elle désire s’engager en faveur de l’égalité des chances et transmettre son expérience aux plus jeunes. Accompagner un Lauréat de la Fondation Archery pour l’aider à réaliser ses projets les plus ambitieux, c’est pour Nadjet l’occasion de partager sa détermination et son sens de l’engagement dans tout ce qu’elle entreprend.

Colonel

Servir l’intérêt général et ses co-citoyens, Olivier en a fait son moteur et son métier. Colonel des sapeurs-pompiers et Directeur Départemental Adjoint des Services d'Incendie et de Secours des Landes, il manage plus de 2000 volontaires et professionnels. Enthousiaste à l'idée de s'engager aux côtés des plus jeunes, Olivier mesure tout l’intérêt du cadre proposé par le mentorat de la Fondation Archery après une précédente expérience avortée dans l'accompagnement d’un jeune mentoré. Animé par l’envie de transmettre le goût de l’engagement et de l'effort, Olivier saura inspirer, conseiller et soutenir un Lauréat vers la réalisation de ses aspirations.

Eco-concepteur Tech-RSE chez Dev-ID

Ayant grandi dans les quartiers nord de Marseille, Samuel comprend parfaitement les enjeux de la notion d’égalité des chances et a à cœur d’inspirer des jeunes prêts à réaliser leurs projets. Après un parcours remarquable comme diplômé d'Epitech en technologie de l'information et de l'Université de Kent en “Computer Science”, Samuel s’est spécialisé dans le numérique responsable. Eco-concepteur et spécialiste Green IT chez Dev-ID, Samuel a aussi fondé l’association SocieTech, pour réunir les entrepreneurs de la Tech en quête d’impact positif sur l’environnement et la société. En tant que mentor, son énergie et sa détermination seront des atouts précieux pour accompagner un Lauréat de la Fondation Archery dans la réalisation de ses aspirations.

Sous-préfète chargée de mission auprès du Préfet des Bouches-du-Rhône

Profondément investie dans le service public, Virginie se distingue par un parcours d’excellence dans la fonction publique mais aussi par son engagement et sa bienveillance. Diplômée de l'École des Hautes Études en Santé Publique et Inspectrice de l'Action Sanitaire et Sociale, elle occupe le poste de sous-préfète chargée du suivi et de l'animation du plan "Marseille en Grand" ainsi que celui de référente handicap et inclusion dans les Bouches-du-Rhône. Elle a déjà connu une expérience de mentorat via le programme "Les Pionnières" de la Fondation FACE, qui accompagne des femmes éloignées de l'emploi. A mainte reprises Virginie a démontré son engagement en faveur d’une société plus inclusive et c’est tout naturellement qu’elle a choisi de s’engager aux côtés de la Fondation Archery.

Déléguée interministérielle à la prévention et à la lutte contre la pauvreté

Avant d’être Déléguée interministérielle, Anne Rubinstein a d'abord été enseignante et directrice d'école en Seine-Saint-Denis. Elle a occupé des fonctions de cheffe et de directrice de cabinet dans les collectivités territoriales et au sein de plusieurs ministères, accompagnant successivement Najat Vallaud-Belkacem, Emmanuel Macron, Nicolas Hulot et Marlène Schiappa.Plus récemment, Anne Rubinstein était directrice de cabinet de Martin Hirsch, Directeur général de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris de 2019 à 2022, et cheffe de cabinet et conseillère spéciale du Ministre de l'Education nationale et de la jeunesse Pap Ndiaye de 2022 à 2023.

CEO Jeune Afrique Media Group

Amir Ben Yahmed est diplômé de l’INSEEC en 1993. Après un début de carrière à New York chez Gruntal & Co, il rejoint le Groupe Jeune Afrique, qu’il dirige aujourd’hui et dont il accompagne la transformation. Sous son impulsion, le groupe renforce son identité multiculturelle et son rôle dans le rayonnement de la culture africaine, tout en s’affirmant comme un acteur majeur du débat économique et politique mondial sur l’Afrique. En 2012, il fonde l’Africa CEO Forum, devenu le principal rendez-vous annuel du secteur privé africain.

Expert - Partenaire RH

Alexia Maizoué, diplômée en droit et en management général, a réalisé la quasi-totalité de son parcours de directrice des ressources humaines au sein du groupe cosmétique NAOS. Engagée dans l’accompagnement de la croissance économique et du développement humain de l’entreprise, elle a acquis la conviction que la relation humaine constitue une clé majeure de la réussite, qu’il s’agisse de la collaboration au sein des équipes ou du dialogue social. Convaincue de l’importance d’accompagner les jeunes dans leur parcours et de les aider à croire en leurs rêves, elle considère chaque étape comme un apprentissage essentiel pour se révéler, développer l’ambition et cultiver la persévérance. Désireuse de transmettre, son engagement en tant que mentor s’inscrit comme une contribution à la progression de l’égalité des chances.

Responsable de projets chez Synergie Family

Charlotte Liger est coach professionnelle et responsable de projets à impact chez Synergie Family, où elle conçoit et accompagne des parcours innovants favorisant le développement des soft skills et de la confiance en soi auprès de divers profils. Diplômée de l’EMLYON Business School, elle a débuté sa carrière dans le conseil et le développement durable, avant de créer deux associations et d’orienter son parcours vers des projets à forte dimension humaine. Convaincue que chacun porte en lui un potentiel unique, elle s’attache à créer des espaces où les talents peuvent émerger et se révéler pleinement. Son engagement s’incarne dans la bienveillance, l’audace et la coopération. Pour elle, le mentorat est un dialogue vivant qui fait grandir aussi bien le mentor que le mentoré — une manière concrète de contribuer à un monde professionnel plus conscient, solidaire et profondément humain.

Retraitée Active

Claude Chardonnet, géographe de formation, a construit son parcours professionnel autour de la concertation entre les populations, les entreprises, les ONG et les pouvoirs publics, notamment dans le cadre de grands projets d’aménagement et de transition. Elle a occupé des fonctions de direction dans le conseil et a enseigné à l’université ainsi que dans des écoles d’ingénieurs. Aujourd’hui retraitée active, elle s’engage en tant que mentor au sein de la Fondation Archery afin de transmettre son expérience, donner confiance, accompagner la réflexion et soutenir les jeunes dans les moments clés de leur parcours.

Consultante senior en énergie pour la Banque mondiale

Clémence Dryvers œuvre à renforcer l’intégration régionale et l’interconnexion des réseaux électriques en Afrique de l’Ouest, ainsi qu’à informer les politiques énergétiques des pays. Animée par la dimension internationale de son métier et par la richesse des collaborations qu’il implique, elle souhaite également s’engager à un niveau plus local, en accompagnant de jeunes lauréats dans leur parcours. Convaincue de la force du mentorat, et ayant elle-même bénéficié de l’accompagnement de collègues mentors, elle souhaite à son tour partager son expérience, guider les futurs talents dans leurs choix et les aider à tracer leur voie avec confiance

Associate Investment Officer, Banque Mondiale

Aujourd’hui Associate Investment Officer à l’IFC, membre du Groupe de la Banque mondiale, Elena met son expertise financière au service de projets à impact global, contribuant au développement durable et inclusif. Arrivée récemment en France, elle voit dans cette initiative une belle opportunité d’avoir un impact concret à l’échelle locale et de s’engager directement auprès de la communauté. À travers son rôle de mentor pour la Fondation Archery, elle souhaite contribuer à l’égalité des chances et encourager les jeunes à croire en leur potentiel. En dehors du travail, Elena aime passer du temps avec sa famille et ses amis, qui occupent une place essentielle dans sa vie. Mot sur ma motivation ou ce que représente le mentorat pour moi: Impact Pour elle, le mentorat, est un espace d’échange sincère où l’on grandit mutuellement — humainement et professionnellement.

Médiatrice externe certifiée en inter et intra-entreprises

Après des responsabilités au sein d’une grande institution publique en charge du financement de l’économie et des infrastructures, Francoise intervient en tant que médiateure conventionnelle et judiciaire et dans la gouvernance d'une société et d’une association en tant qu'administratrice indépendante. Elle est engagée directement auprès d’associations oeuvrant pour l’accueil et l’accompagnement de migrants. Mentor dès la première année de fonctionnement d’archery et riche de cette expérience, elle s’est réengagée pour mentorer dans la promotion la plus récente de la fondation.

Cofondatrice de PNY

Graffi Rathamohan est cofondatrice et CEO de PNY, une enseigne devenue référence de la restauration indépendante pour la qualité de ses produits et son exigence esthétique. Au-delà de son entreprise, elle s’investit dans plusieurs organisations (notamment au sein du Groupe SOS Commerce & Services et de Destin Commun) pour défendre un modèle d’entrepreneuriat responsable, ancré dans les territoires et porteur d’opportunités pour tous. En rejoignant la Fondation Archery, Graffi a voulu prolonger cet engagement sous une forme plus intime : celle de la transmission directe. Convaincue que la réussite n’a de sens que si elle ouvre des portes à d’autres, elle souhaite contribuer à ce que chaque jeune puisse se dire : « C’est possible pour moi aussi. »

Guillaume est engagé depuis de nombreuses années pour le développement de modes de transport plus respectueux de l'environnement. Les obstacles pour y parvenir sont nombreux, les réticences au changement compréhensibles et c'est justement ce qui rend le challenge passionnant. Rejoindre la fondation Archery répondait à une volonté de transmettre auprès de notre jeunesse cette même envie de croire au changement en accompagnant l'éclosion de nos futurs talents et décideurs.

Senior Project Leader chez Studio Gang

Jing Chen-Joyeux est Senior Project Leader au sein de l’agence d’architecture de renommée internationale Studio Gang. Son expertise reflète une passion profonde pour l’architecture en tant que discipline à la croisée de l’art, de l’histoire, de la technique, de la science, de la sociologie et de la politique. Convaincue que l’engagement architectural peut contribuer à un monde meilleur, elle s’investit dans des projets porteurs de sens.  Toujours animée par une grande curiosité, elle aime voyager et découvrir les cultures du monde entier. Elle a d'ailleurs vécu et travaillé dans cinq pays différents et parle couramment quatre langues.Pour elle, le mentorat est une façon de partager son expérience, d'encourager l’engagement, et de créer des liens humains.

Directrice adjointe des affaires financières de l’APHM

Après 19 ans au service de l’Etat, Laurence s’est engagée dans la carrière hospitalière. Aujourd’hui directrice adjointe des affaires financières de l’APHM, elle poursuit son parcours marqué par l’intérêt général et l’engagement en faveur des politiques publiques de santé. Sensible à la réalité des parcours des jeunes, qui dépend beaucoup des soutiens et des opportunités, elle a choisi de devenir mentor afin de contribuer concrètement à l’égalité des chances par la richesse d’une rencontre et l’ouverture des possibles.

Secrétaire générale du CRIS

Rhalida Linda Amrani est Secrétaire générale du CRIS (Centre de Recherche sur les Inégalités Sociales, UMR CNRS/Sciences Po). Née et ayant grandi à Montfermeil et Clichy-sous-Bois, elle est profondément attachée aux valeurs humaines, sociales et pédagogiques telles que la bienveillance, l’écoute et la solidarité. Son parcours associatif et professionnel lui a permis d’accompagner et de soutenir de jeunes personnes dans leur développement académique et personnel, du collège à l’université. Le mentorat représente pour elle une opportunité de partager son expérience, d’encourager la confiance en soi et d’aider les jeunes à surmonter les obstacles liés à leur origine sociale. Rejoindre la Fondation Archery représent pour elle un moyen de contribuer à une progression sociale concrète et durable pour les jeunes.

Spécialiste en développement urbain, Groupe de la Banque Mondiale

Noriko a grandi sur une île du Japon, aimée par sa grand-mère, survivante de la bombe atomique d'Hiroshima, et a pu élargir ses horizons grâce à un vaste réseau de bibliothèques. Aujourd'hui, elle a 20 ans d'expérience en tant que spécialiste en reconstruction urbaine et développement durable dans les pays en voie de développement. Son parcours, ainsi que les souvenirs de la grâce, de la résilience et de la générosité dont ont fait preuve les habitants des villes les plus pauvres et les plus violentes du monde, l'ont incitée à devenir mentor. En dehors du travail, elle aime cuisiner, assister aux spectacles humoristiques, et partager des repas et des moments de rire avec des personnes d'horizons différents.

Directrice adjointe de l'Hôpital Nord

Formée à l’École des Hautes Études en Santé Publique, Ophélie a débuté sa carrière de directrice dans les hôpitaux du Sud-Aveyron avant de rejoindre l’équipe de l’Hôpital Nord à Marseille. Attachée aux valeurs du service public et à l’intérêt général, elle s’investit avec conviction et dynamisme dans ses missions et dans ses relations. Soucieuse de transmettre son expérience et enthousiaste de partager une aventure humaine , devenir mentor est pour elle un engagement qui fait sens.

Senior Associate chez Meridiam

Très tôt attiré par les politiques publiques, notamment les enjeux d’éducation, Pol a commencé sa carrière au Ministère des Finances avant de rejoindre Meridiam en tant que chargé de participation dans une grande entreprise environnementale. Doté d’une vive curiosité, il consacre ses heures libres à la lecture de classiques et au suivi des dernières actualités scientifiques, qu’il aime partager. Sensible à l’égalité des chances et conscient qu’un petit geste peut faire la différence, il s’engage au sein de la Fondation Archery pour soutenir des jeunes dans leur parcours.

Directrice de la Fabrique de la solidarité

Engagée tout d'abord au sein de l'association Unis Cité puis depuis 2002 dans la construction et la mise en œuvre de politique publiques, Soraya a notamment créée la Fabrique de la solidarité, lieu et dispositif d'engagement dans le domaine de la solidarité à Paris. L'engagement est une valeur qui se construit dans le temps et doit être accompagnée pour réaliser des actions efficaces qui correspondent et servent au mieux les besoins des personnes. Aujourd'hui cheffe de projet du service public départemental de l'autonomie à la Ville de paris, elle poursuit cette mission et se reconnait pleinement dans les valeurs portées par la Fondation Archery.